mytopf.com

Объявляется конкурс на замещение должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу Кыргызско-Российского Славянского университета!

 

Срок приёма документов: с 21 мая по 10 июня 2025 года

Документы принимаются только в электронном формате на сайте КРСУ.

 

Конкурс проводится на основании Положения о порядке проведения конкурса на замещение должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу, утвержденного приказом и.о.ректора Волкова С.Ю. от 21.05.2025 года № 207-П

 

Должности педагогических работников, на которые объявляется конкурс:

- заведующий кафедрой

- профессор

- доцент

- старший преподаватель

- преподаватель

 

Квалификационные требования к каждой должности, на которую объявляется конкурс, прописаны в Положении о порядке проведения конкурса на замещение должностей педагогических работников.

 

Претендент, работающий в КРСУ на должностях педагогических работников, должен представить следующие документы:

- заявление на имя Ректора об участии в конкурсе (Приложение № 2);

- отчет о научно-педагогической работе, подписанный заведующим кафедрой и список опубликованных трудов;

- заполненную таблицу квалификационных требований, подписанную претендентом и заведующим кафедрой (Приложение № 3);

- подтверждение регистрации в РИНЦ.

 

Претендент, ранее не работавший в КРСУ должен представить следующие документы:

- заявление на имя Ректора об участии в конкурсе (Приложение 2);

- согласие на обработку персональных данных (Приложение №6);

- справку об отсутствии судимости;

- заполненный личный листок по учету кадров с фотографией;

- резюме, характеристика - рекомендация с прежнего места работы;

- отчет и список опубликованных трудов (Приложение №5);

- заполненную таблицу квалификационных требований, подписанную претендентом (Приложение № 3);

- копию трудовой книжки;

- копию диплома о высшем образовании;

- копию диплома кандидата (доктора) наук;

- копию аттестата доцента (профессора);

- подтверждение регистрации в РИНЦ;

- иные документы, портфолио (при наличии).

 

Важно! После 17.00 часов 10 июня 2025 года приём документов на конкурс прекращается!

 

Рассмотрение поступивших документов будет осуществляться в период с 11 по 20 июня 2025 года:

- на заседаниях кафедр и Ученом совете факультетов - для категорий: старший преподаватель, преподаватель;

- на заседаниях Конкурсной комиссии - для категорий: заведующий кафедрой, профессор, доцент;

- на заседании Ученого совета университета - для категорий: заведующий кафедрой, профессор, доцент (дата Ученого совета будет объявлена позднее).

 

Телефон для связи: 0312 664562 Управление по работе с персоналом

 

Заявка сотрудника КРСУ   Заявка от кандидата не работающего в КРСУ

 

Вакансии и требования должностей профессорско-преподавательского состава

Гуманитарный факультет

Кафедра Русской филологии

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,75)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,25)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Психологии

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,5)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

 
Кафедра Истории имени академика В.М. Плоских

Заведующий кафедрой (0,5)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (0,5)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,75)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Теории и практики английского языка и межкультурной коммуникации

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

 
Кафедра Германской филологии

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Философии и религиоведения имени А.Ч. Какеева

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (0,5)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,5)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,5)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

 

Кафедра Педагогического образования

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (0,5)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,5)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

 
Кафедра Рекламы и связей с общественностью

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,5)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

 

 

Естественно-технический факультет

Кафедра Механики и приборостроения имени Я. И. Рудаева
Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

 
Кафедра Информационных и вычислительных технологий

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,5)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,5)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Нетрадиционных и возобновляемых источников энергии

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,5)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Физики и микроэлектроники
Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,5)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

 
Кафедра Физических процессов горного производства
Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

 
Кафедра Высшей математики

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

 
Кафедра Автомобильного транспорта
Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

 
Кафедра Прикладной математики и информатики
Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Сетей связи и систем коммуникаций
Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

 

 

Медицинский факультет

Кафедра Химии и биохимии

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,75)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,75)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Нормальной физиологии

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,5)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (0,25)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Физики, медицинской информатики и биологии

Профессор (0,5)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,5)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Анатомии, топографической анатомии и оперативной хирургии

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Медпсихологии, психиатрии и психотерапии

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (0,5)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Общественного здоровья и здравоохранения

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (0,75)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,5)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Гигиены

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

 
Кафедра Педиатрии

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,5)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Базисной и клинической фармакологии

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,25)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,75)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (0,25)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Инфекционных болезней

Доцент (0,75)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,5)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Общей и факультетской хирургии

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (0,75)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,5)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Госпитальной хирургии

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (0,75)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,25)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (0,5)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Терапии №1 (Педиатрия и стоматология)

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,75)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (0,5)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Терапии №2 (Лечебное дело)

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (0,5)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,5)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,75)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Медицинской реабилитации и семейной медицины

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,5)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (0,5)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Онкологии, лучевой диагностики и терапии

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (0,5)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,5)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,25)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (0,25)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Офтальмологии

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,25)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

 
Кафедра Неврологии, нейрохирургии и медицинской генетики

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Акушерства и гинекологии

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (0,5)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Хирургической стоматологии

Профессор (0,5)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,5)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,75)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (0,75)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Терапевтической стоматологии

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,25)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,5)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (0,5)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Ортопедической стоматологии

Профессор (0,25)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,25)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (0,5)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Стоматология детского возраста, челюстно-лицевой и пластической хирургии

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (0,25)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,5)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (0,5)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Дерматовенерологии и фтизиатрии

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (0,75)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (0,5)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Урологии

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,25)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (0,5)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Микробиологии и вирусологии

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (0,5)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,5)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (0,5)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Гистологии, эмбриологии и цитологии

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (0,75)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Патологической анатомии

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (0,5)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,5)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (0,5)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Травматологии, ортопедии и медицины катастроф

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

rdion content

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,5)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Судебной медицины

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,75)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

 
Кафедра Детской хирургии

Профессор (0,5)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (0,5)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Эпидемиологии и иммунологии

Профессор (0,75)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,75)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,75)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

 
Кафедра Патологической физиологии

Профессор (0,5)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,5)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,5)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (0,25)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Оториноларингологии

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (0,75)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,75)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (0,75)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Учебной практики и основ НИР

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,25)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,25)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (0,25)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

 

 

Факультет архитектуры, дизайна и строительства

Кафедра Изобразительных дисциплин и основ архитектурного проектирования

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Архитектуры

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Дизайн архитектурной среды

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Водных ресурсов и инженерных дисциплин

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Художественного проектирования изделий

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Экологии и защиты в чрезвычайных ситуациях

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Строительства

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

 

Факультет международных отношений

Кафедра Международной журналистики

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Международных отношений и политологии

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Мировых языков

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (0,5)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,25)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (0,5)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

 

Экономический факультет

Кафедра Менеджмента

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,5)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,5)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Экономической теории

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (0,5)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Финансы и кредит

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,75)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,25)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Математических методов  и исследований операций в экономике

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (0,5)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,5)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Экономики и управления на предприятии

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,5)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,5)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (0,5)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Бухгалтерского учёта анализа и аудита

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,25)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Мировой экономики

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,5)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

 

Юридический факультет

Кафедра Гражданского права и процесса

Старший преподаватель (0,5)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Уголовного права  и процесса

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (0,5)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,75)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Административного и финансового права

Доцент (0,5)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (0,5)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Теории и истории государства и права

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Судебной экспертизы

Заведующий кафедрой (1,0)

Заведующий кафедрой – высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Международного и конституционного права

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (0,5)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

 

Межфакультетские кафедры

Кафедра Иностранных языков

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1)

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Физического воспитания

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Преподаватель (1,0)

Ассистент преподавателя, преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук ‒ без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Кафедра Кыргызского языка

Профессор (1,0)

Профессор - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень доктора наук, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Доцент (1,0)

Доцент - высшее образование (специалитет, магистратура, аспирантура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), ученую степень, или ученую степень PhD, полученную за рубежом и признаваемую в Кыргызской Республики (кроме преподавания по образовательным дисциплинам в области градостроительства, архитектуры, дизайна, изобразительного и декоративно-прикладного искусства; физической культуры и спорта), и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).

Старший преподаватель (1,0)

Старший преподаватель - высшее образование (специалитет или магистратура), направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю), и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет. При наличии ученой степени - без предъявления требований к стажу работы.

Общим требованиям:

- наличие научных и учебно-методических публикаций;

- обязательная регистрация и обновление информации в личном кабинете Интегрированной Автоматизированной Информационной Системы Университета на портале iais.krsu (наличие своей страницы) и в системе Российского индекса научного цитирования (РИНЦ) как авторов (Science Index), Web of Science и Scopus. Для лиц, принимаемых в Университет на должности педагогических работников впервые, устанавливается срок для указанной регистрации – 6 месяцев с даты принятия на работу;

- владение новыми образовательными технологиями и систематическая работа по практическому внедрению инноваций в научно-образовательный процесс;

- прохождение повышения квалификации не реже 1 раза в три года.

Квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям ППС в Университете (Приложение 1).