КРСУ объявляет конкурс на следующие вакантные позиции:
Главный специалист Управления бухгалтерского учета и отчетности КРСУ
Требования к претенденту:
- высшее образование в области экономики и финансов;
- стаж работы по специальности не менее 3 лет;
- стаж работы бухгалтера в бюджетных учреждениях не менее 1 года;
- опыт работы в 1С Предприятие (бюджетное учреждение);
- знание бюджетного, налогового и трудового законодательства КР;
- опыт в начислении заработной платы, составлении отчетности по налогам и взносам;
- отсутствие непогашенной судимости.
Дополнительные навыки:
- ответственность, коммуникабельность, грамотность;
- своевременное и качественное выполнение поставленных задач;
- эмоциональная устойчивость;
- умение работать в условиях многозадачности;
- отличные навыки работы 1С Предприятие (бюджетное учреждение).
Основные должностные обязанности:
- ежемесячное начисление заработной платы сотрудникам в разрезе источников финансирования;
- ежемесячная подготовка и сдача отчета STI -161;
- ежемесячная подготовка данных для перечисления заработной платы и налогов по всем источникам финансирования;
- начисление пособий по больничным листам;
- начисление отпускных на основании приказов;
- сформирование авансовых выплат;
- начисление вознаграждений по договорам ГПХ;
- анализ начисления заработной платы, налогов и выплат
- своевременная и правильная регистрация операций по заработной плате, также налогов, пособий в регистрах бухгалтерского учета в 1С на основании первичных документов, в соответствии с действующим законодательством Кыргызской Республики и Российской Федерации;
- обеспечение соблюдения порядка оформления первичных бухгалтерских документов, расчетов и платежных обязательств, сохранности бухгалтерских документов, их должного оформления, сохранности и сдачи в архив в установленном порядке в пределах своей компетенции;
- своевременное и достоверное формирование бухгалтерской информации о заработной плате, сдача налоговой отчетности в переделах своей компетенции;
- согласование и подписание служебной документации в пределах своей компетенции. Осуществление иных полномочий, отнесенные к компетенции.
Условия работы:
- график работы 5/2, с 08.00 ч. до 17.00 ч.;
- трудоустройство в соответствии с ТК КР;
- стабильная работа;
- возможность карьерного роста;
- конкурентная зарплата.
Начальник отдела капитального строительства
Квалификационные требования:
- Высшее образование по специальностям «Промышленное и гражданское строительство», «Строительство зданий и сооружений», «Инженерные системы и сети»;
- Опыт работы от 5-7 лет в строительстве, включая минимум 3 года на руководящей позиции (проектный менеджер, главный инженер, начальник ОКС, руководитель строительства и т.п.);
- Знание Закона КР «Об архитектурной, градостроительной и строительной деятельности»;
- Знание нормативной базы: ГОСТ, СНиП, СП, ФЗ № 384 «Технический регламент о безопасности зданий и сооружений», Градостроительный кодекс РФ, Закон КР "Об основах градостроительного законодательства" и др.;
- Навыки составления смет с учетом рыночных цен на материалы и рабочую силу;
- Умение читать и корректировать проектно-сметную документацию;
- Знание современных строительных технологий и материалов;
- Опыт участия в тендерах по Закону КР «О государственных закупках»;
- Знание системы электронного взаимодействия с госорганами;
- Контроль качества работ в условиях сейсмической активности (требования к фундаментам, материалам), приемка объектов;
- Знание требований к оформлению разрешительной документации, актов ввода в эксплуатацию.
Дополнительные требования:
- Опыт работы с госзаказами или инфраструктурными проектами;
- Знание трудового законодательства КР (оформление договоров, нормы охраны труда);
- Отсутствие судимости;
- Отсутствие дисквалификации за нарушения в строительной сфере.
Должность требует управления проектами, контроля за сроками, бюджетом, качеством работ, а также взаимодействия с местными подрядчиками, госорганами.
Условия:
- Своевременная заработная плата
- З/п – после собеседования
- График работы: 5/2
- Рабочие часы: 8
- Формат работы: на месте работодателя
Ведущий специалист - сметчик отдела капитального строительства
Квалификационные требования:
- Высшее образование по специальности «Строительство», «Экономика в строительстве», «Ценообразование и сметное дело»;
- Опыт работы в сметном деле от 3-5 лет (включая участие в капитальном строительстве в КР);
- Знание нормативной базы: СНиП, ГОСТ, НС КР;
- Сертификаты по программам: «Гранд-Смета», «РИК» (желательно);
Профессиональные навыки:
- Знание составления и проверки смет (Расчет ресурсных и объектных смет, локальных и сводных. Умение работать с местными расценками. Учет стоимости материалов, оборудования, логистики, НДС и накладных расходов. Анализ коммерческих предложений подрядчиков на соответствие смете);
- Знание специализированного программного обеспечения, а также продвинутый пользователь Excel (формулы, сводные таблицы, макросы);
- Навыки оформления актов КС-2, КС-3, ведение журналов учета с учетом стандартов КР;
- Навыки участия в тендерах: подготовка коммерческих разделов, обоснование начальной цены.
Личные качества:
- Внимательность и точность: Минимизация ошибок в расчетах.
- Аналитическое мышление: Прогнозирование рисков перерасхода бюджета.
- Коммуникабельность: Взаимодействие с проектировщиками, подрядчиками, заказчиками.
- Стрессоустойчивость: Работа в условиях сжатых сроков и частых изменений проекта.
Дополнительные требования:
- Опыт работы с инфраструктурными проектами.
- Знание экспертизы сметной документации.
Законодательные аспекты:
- Отсутствие судимости.
- Знание налогового законодательства (НДС, налог на прибыль) и трудового права.
Условия:
- Своевременная заработная плата
- З/п – после собеседования
- График работы: 5/2
- Рабочие часы: 8
- Формат работы: на месте работодателя
Ведущий специалист / специалист Отдела пожарной безопасности, охраны труда и Гражданской защиты
Требования к кандидатам:
- высшее профессиональное образование или соответствующим ему направлениям подготовки (специальностям) либо высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в области пожарной безопасности (ПБ), охраны труда (ОТ) или гражданской зашиты (ГЗ);
- стаж работы не менее 3 лет;
- опыт работы с государственными органами;
Знания и навыки:
- знание законодательства, правил и норм по охране труда, производственной санитарии и пожарной безопасности, основные экологические стандарты и нормативы, законы и иные нормативные правовые акты Кыргызской Республики по общим вопросам ГЗ;
- умение работать с нормативно-правовыми актами, составлять заключения, анализировать правовые документы, разрабатывать нормативно-правовые акты в области ПБ, ОТ и ГЗ;
- навыки взаимодействия с органами государственного управления;
- навыки с информационными системами (1С.Предприятие, E-Kyzmat);
Личные качества:
- высокая ответственность, аналитический склад ума;
- эмоциональная устойчивость;
- умение работать в команде и под давлением, способность к многозадачности;
- отличные коммуникативные навыки, умение доносить информацию до различных категорий людей.
Основные должностные обязанности:
- участвует в планировании, организации и координации работ по Гражданской защиты, предупреждению и ликвидации пожаров и ЧС в университете, охране труда;
- разрабатывает другие локальные документы по вопросам ГЗ и ПБ, предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций;
- организует подготовку профессорско-преподавательского состава, работников университета по вопросам ГЗ, ПБ и ОТ;
- контролирует содержание защитных сооружений ГЗ;
- при получении сигнала об угрозе возникновения чрезвычайных ситуаций организует оповещение руководящего состава и комиссии по ГЗ;
- осуществляет регулярные проверки состояния ГЗ и системы предупреждения и ликвидации ЧС. пожарной безопасности в целом по университету и в ее структурных подразделениях;
- на основе результатов проверок разрабатывает предложения по совершенствованию системы ГЗ и ПБ, предупреждения и ликвидации ЧС;
- организует в соответствии с действующими нормативными правовыми актами обеспечение, обновление и хранение средств индивидуальной защиты, приборов разведки и дозиметрического контроля и т.д.;
- организует пожарно-профилактическую работу в соответствии с действующими нормативными правовыми актами в области пожарной безопасности;
- проводит инструктажи по пжарной безопасности и охране труда с вновь принимаемых на работу;
- осуществляет контроль за выполнением предписаний государственного пожарного надзора, инспекции по охране труда.
Электрик
Образование специальное и группу допуска не ниже 3. Опыт работы не менее одного года.
Электрик должен знать:
- технические характеристики и конструктивные особенности приборов и оборудования,
- устройство и принцип действия приборов и оборудования;
- правила и порядок испытания устройств и электротехнических измерений;
- характерные виды повреждений и способы их устранения;
- организацию и технологию производства электромонтажных работ;
- основы электротехники, радиотехники, телемеханики;
- передовой опыт по эксплуатации, ремонту и обслуживанию электроустройств и оборудования;
- нормы расхода материалов, запасных частей и электроэнергии;
- стандарты организации и методологические инструкции по качеству в части, касающейся его деятельности;
- правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;
- правила внутреннего трудового распорядка, действующие в Организации.
Электрик осуществляет следующие виды работ:
Обеспечивает поддержание исправного состояния, безаварийную и надежную работу обслуживаемых устройств и электрооборудования.
Производит монтаж новых электрических сетей.
Проводит планово-предупредительный ремонт (ППР) электрической части оборудования согласно графику ППР.
Выявляет причины износа, принимает меры по их предупреждению и устранению.
Обеспечивает правильную эксплуатацию, своевременный качественный ремонт в соответствии с инструкциями по техническому обслуживанию, действующими техническими условиями и нормами и обслуживание электрических сетей Организации.
Ликвидирует неисправности в работе устройств, их ремонт, монтаж и регулировку.
Участвует в разработке перспективных и текущих планов электрификации производства в целом и его структурных подразделений.
Соблюдает правила внутреннего распорядка цеха и режим работы.
Соблюдает правила охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности.
Программист 1С (Junior)
Требования:
- Знание платформы 1С: Предприятие (версии 8.x), опыт работы с конфигурациями на платформе.
- Язык программирования 1С.
- Оптимизация производительности системы.
- Уверенные навыки настройки, доработки и интеграции систем.
Образование:
- Высшее техническое образование(желательно)
- Сертификаты 1С (преимущество)
Основные должностные обязанности:
- Участие в разработке, поддержке и доработке типовых и кастомных конфигураций 1С.
- Выполнение задач по программированию на встроенном языке 1С (разработка отчетов, обработок, интеграций).
- Тестирование и отладка кода, работа с базами данных, устранение ошибок.
- Участие в проектах по внедрению 1С.
- Подготовка документации по разработанным решениям.
Условия:
- Своевременная заработная плата
- З/п – после собеседования
- График работы: 5/2
- Рабочие часы: 8
- Формат работы: на месте работодателя
Программист 1С (Middle)
Требования:
- Опыт разработки на платформе 1С (версии 8.3).
- Знание языка 1С и опыт работы с конфигурациями 1С
- Опыт работы с обработками, отчетами и расширениями.
- Знания принципов проектирования баз данных.
- Умение работать с различными подсистемами 1С, включая внешние компоненты и интеграцию с другими системами.
- Опыт работы с 1С.
- Способность работать в команде и навыки взаимодействия с заказчиком.
Основные должностные обязанности:
- Разработка и внедрение новых функциональностей в конфигурации 1С (8.3).
- Настройка и оптимизация существующих решений на платформе 1С.
- Создание и доработка отчетности, обработок, внешних и внутренних интеграций.
- Реализация и поддержка бизнес-логики в 1С на основе требований заказчика.
- Участие в проектировании и техническом сопровождении архитектуры систем на платформе 1С.
- Тестирование разработанных решений и устранение выявленных ошибок.
- Консультирование пользователей по вопросам работы с программным обеспечением 1С.
- Взаимодействие с командой разработчиков и аналитиков для уточнения бизнес-требований и улучшения функциональности системы.
- Поддержка и модернизация уже внедренных решений в процессе эксплуатации.
Условия:
- Своевременная заработная плата
- З/п – после собеседования
- График работы: 5/2
- Рабочие часы: 8
- Формат работы: на месте работодателя
Программист 1С (Senior)
Требования:
- Опыт работы с платформой 1С от 3 лет.
- Глубокое знание архитектуры 1С и конфигураций (Документооборот, ЗКГУ и др.).
- Опыт разработки сложных решений на платформе 1С, включая создание отчетности, обработок и расширений.
- Знание языков программирования 1С (1C:Enterprise script), а также опыт работы с запросами и управляемыми формами.
- Опыт интеграции с внешними системами через API, web-сервисы и другие способы обмена данными.
- Опыт работы с реляционными базами данных (MS SQL, PostgreSQL и другие).
- Знание принципов ООП и опыт их применения в 1С.
- Опыт работы в команде, участие в проектировании архитектуры решений.
- Умение работать с системами контроля версий (например, Git).
- Опыт руководства и наставничества младших разработчиков (желательно).
Основные должностные обязанности:
- Разработка и внедрение решений на платформе 1С:Предприятие.
- Модификация и настройка стандартных конфигураций 1С.
- Проектирование и разработка новых подсистем и интеграций с внешними сервисами.
- Обеспечение высокого качества кода, проведение тестирования и оптимизация производительности.
- Взаимодействие с заказчиками для уточнения требований и разработки функциональных решений.
- Участие в проектировании архитектуры информационных систем на платформе 1С.
- Руководство командой младших разработчиков, проведение код-ревью.
- Создание и поддержка документации для разрабатываемых решений.
- Анализ и исправление ошибок, оптимизация существующих решений.
Условия:
- Своевременная заработная плата
- З/п – после собеседования
- График работы: 5/2
- Рабочие часы: 8
- Формат работы: на месте работодателя
Начальник отдела ИТ-инфраструктуры
Требования:
- Высшее образование в области информационных технологий или смежных дисциплин.
- Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет.
- Знание и опыт работы с современными операционными системами, серверным оборудованием, сетевыми технологиями.
- Опыт разработки и внедрения политики ИТ-безопасности.
- Знание принципов проектирования и эксплуатации корпоративных ИТ-систем.
- Навыки управления командой и проектами.
- Опыт работы с поставщиками ИТ-услуг и оборудования.
- Хорошие коммуникативные навыки, способность к быстрому принятию решений.
- Знание английского языка на техническом уровне будет преимуществом.
Основные должностные обязанности:
- Организация и управление деятельностью отдела, обеспечение стабильной работы всех компонентов ИТ-инфраструктуры (сервера, сети, хранилища данных, коммуникационные каналы).
- Разработка и внедрение политики безопасности.
- Обслуживание и поддержка оборудования.
- Планирование и модернизация инфраструктуры.
- Координация работы команды.
- Взаимодействие с другими подразделениями.
- Организация обучения для сотрудников отдела и других подразделений по использованию ИТ-ресурсов компании.
- Обеспечение быстрого реагирования на ИТ-инциденты и решение возникающих технических проблем.
- Ведение технической документации по инфраструктуре, настройкам, конфигурациям и процессам.
Условия:
- Своевременная заработная плата
- З/п – после собеседования
- График работы: 5/2
- Рабочие часы: 8
- Формат работы: на месте работодателя
Сетевой администратор
Требования:
- Образование: высшее или среднее специальное в области информационных технологий, телекоммуникаций или смежных дисциплин.
- Опыт работы: от 1 года в роли сетевого администратора.
- Знания и навыки:
o Знание принципов и технологий построения локальных сетей (LAN) и глобальных сетей (WAN).
- Опыт работы с оборудованием (маршрутизаторы, коммутаторы, точки доступа).
- Знание основных протоколов (TCP/IP, DHCP, DNS, HTTP/HTTPS и т.д.).
- Опыт настройки и администрирования ОС Linux и Windows Server.
- Опыт работы с сетевыми и серверными приложениями.
- Знание и навыки по настройке и поддержке VPN-соединений.
- Опыт работы с системами безопасности (фаерволы, антивирусы, IDS/IPS).
- Опыт работы с виртуализацией и контейнерами (например, VMware, Docker).
- Знание основ сетевой безопасности и защиты данных.
Основные должностные обязанности:
- Проектирование и настройка локальных и глобальных сетей.
- Администрирование серверного и сетевого оборудования.
- Обеспечение бесперебойной работы сети, решение возникающих проблем.
- Настройка и обслуживание маршрутизаторов, коммутаторов и других сетевых устройств.
- Поддержка и обновление программного обеспечения на серверах и рабочих станциях.
- Реализация и контроль за выполнением политик безопасности в сети.
- Мониторинг сетевого трафика и диагностика проблем.
- Обеспечение защиты данных и восстановление после сбоев.
- Создание и поддержание резервных копий данных.
- Взаимодействие с другими отделами и подрядчиками для решения технических задач.
Условия:
- Своевременная заработная плата
- З/п – после собеседования
- График работы: 5/2
- Рабочие часы: 8
Условия:
- Своевременная заработная плата
- З/п – после собеседования
- График работы: 5/2
- Рабочие часы: 8
- Формат работы: на месте работодателя
Инженер по серверным системам
Требования:
- Образование: высшее техническое образование в области информационных технологий, телекоммуникаций или смежных дисциплин.
- Опыт работы: от 1 года в области администрирования серверных систем.
- Знания и навыки:
- Отличное знание серверных операционных систем (Linux, Windows Server, Unix и др.).
- Знание технологий виртуализации (VMware, Hyper-V, KVM, VirtualBox).
- Опыт работы с серверным оборудованием (HP, Dell, Cisco и другие).
- Знание принципов и технологий хранения данных (SAN, NAS, RAID-массивы).
- Навыки настройки и управления сетевыми сервисами (DNS, DHCP, HTTP/HTTPS, LDAP и др.).
- Знания в области резервного копирования и восстановления данных.
- Опыт работы с системами мониторинга и управления серверной инфраструктурой.
- Знание принципов защиты информации и обеспечения безопасности серверных систем.
- Умение анализировать и устранять неполадки серверных систем.
- Знание основ сетевой безопасности (фаерволы, IDS/IPS, VPN и т.д.).
- Знание английского языка на техническом уровне для работы с документацией.
- Личные качества:
- Ответственность и внимательность к деталям.
- Способность работать в условиях многозадачности.
- Хорошие коммуникативные навыки, умение работать в команде.
Основные должностные обязанности:
- Установка, настройка и обслуживание серверных систем (физических и виртуальных).
- Администрирование и управление серверным оборудованием и программным обеспечением.
- Обеспечение высокой доступности и надежности серверных систем.
- Мониторинг производительности серверов, анализ и устранение возможных проблем.
- Настройка и управление системами резервного копирования и восстановления данных.
- Обеспечение безопасности серверных систем, внедрение обновлений и патчей.
- Оптимизация и настройка серверных приложений и служб для повышения их эффективности.
- Управление правами доступа и учетными записями пользователей на серверных системах.
- Разработка и реализация стратегий для повышения отказоустойчивости серверных инфраструктур.
- Взаимодействие с другими подразделениями компании для решения технических задач.
- Документирование процессов настройки, конфигураций серверных систем и решений проблем.
- Эти требования и обязанности могут варьироваться в зависимости от специфики компании, но обычно они охватывают основные аспекты работы инженера по серверным системам.
Условия:
- Своевременная заработная плата
- З/п – после собеседования
- График работы: 5/2
- Рабочие часы: 8
- Формат работы: на месте работодателя
Системный администратор
Требования:
- высшее или среднее специальное образование в области информационных технологий, вычислительных систем или смежных дисциплин.
- Опыт работы: от 1 года до 3 лет в области системного администрирования.
- Знание операционных систем (Windows, Linux, macOS, а также серверные версии ОС).
- Опыт настройки и обслуживания серверов, рабочих станций и периферийного оборудования.
- Знание сетевых протоколов (TCP/IP, DNS, DHCP, FTP, HTTP/HTTPS).
- Опыт работы с сетевыми устройствами (маршрутизаторы, коммутаторы, точки доступа).
- Навыки администрирования серверных приложений и сервисов (почтовые серверы, базы данных, VPN и т. д.).
- Опыт работы с системами резервного копирования и восстановления данных.
- Знание принципов безопасности и защиты информации (фаерволы, антивирусные системы, защита от DDoS атак).
- Умение работать с системами мониторинга и управления инфраструктурой.
- Опыт работы с виртуализацией (VMware, Hyper-V, KVM).
- Знание принципов и технологий работы с облачными сервисами (AWS, Azure, Google Cloud и т.д.).
- Навыки автоматизации администрирования с помощью скриптов (например, Bash, PowerShell, Python).
Основные должностные обязанности:
- Установка, настройка и поддержка операционных систем на серверах и рабочих станциях.
- Обслуживание и администрирование серверного и сетевого оборудования.
- Обеспечение стабильной и бесперебойной работы корпоративной сети.
- Мониторинг состояния систем и серверов, выявление и устранение неполадок.
- Настройка и администрирование сервисов (DNS, DHCP, VPN, почтовых серверов и др.).
- Обеспечение безопасности систем, защита от вирусных и внешних угроз.
- Проведение регулярных обновлений и патчей для операционных систем и приложений.
- Организация и выполнение регулярного резервного копирования данных и настройка системы восстановления.
- Создание и поддержка учетных записей пользователей, управление правами доступа.
- Документирование всех процессов, конфигураций и решений возникающих проблем.
- Консультирование сотрудников по вопросам использования компьютерных систем и программного обеспечения.
- Участие в планировании и внедрении новых технологий, а также в проектировании и модернизации инфраструктуры компании.
Условия:
- Своевременная заработная плата
- З/п – после собеседования
- График работы: 5/2
- Рабочие часы: 8
- Формат работы: на месте работодателя
Специалист по обслуживанию пользователей в отделе технической поддержки
Требования:
- Опыт работы в технической поддержке или в сфере IT.
- Знания в области компьютерных систем, сетевых технологий и программного обеспечения.
- Опыт работы с системами отслеживания инцидентов (например, Jira, ServiceNow и др.).
- Навыки устранения неисправностей, настройки оборудования и ПО.
- Знание принципов обеспечения информационной безопасности.
- Ответственность, внимательность к деталям и способность работать в многозадачной среде.
- Эти обязанности могут варьироваться в зависимости от специфики организации.
Основные должностные обязанности:
- Техническая поддержка пользователей:
- Оказание помощи пользователям в решении проблем, связанных с работой компьютерной техники, программного обеспечения и сетевых устройств.
- Проведение диагностики и устранение неисправностей в оборудовании и программном обеспечении.
- Предоставление рекомендаций по улучшению эффективности использования информационных технологий.
- Установка и настройка оборудования и программного обеспечения:
- Установка операционных систем, драйверов и программного обеспечения для сотрудников.
- Обновление и поддержка актуальности версий программных продуктов.
- Обучение и консультирование пользователей:
- Проведение инструктажей и консультаций для сотрудников по вопросам использования информационных систем и оборудования.
- Обучение пользователей новым функциям и программному обеспечению.
- Управление инцидентами и запросами пользователей:
- Регистрация и отслеживание инцидентов и запросов через систему тикетов.
- Обеспечение своевременного и качественного решения заявок пользователей.
- Мониторинг и поддержание инфраструктуры:
- Контроль за состоянием сетевых устройств, серверов и рабочих станций.
- Обеспечение стабильной работы цифровой инфраструктуры, своевременное выявление и устранение неполадок.
- Поддержка информационной безопасности:
- Обеспечение соблюдения стандартов безопасности при использовании компьютерных систем и сетей.
- Участие в предотвращении и устранении угроз безопасности информации.
- Взаимодействие с другими отделами и подрядчиками:
- Сотрудничество с другими подразделениями для реализации мероприятий по улучшению работы цифровой инфраструктуры.
- Взаимодействие с внешними подрядчиками по вопросам обслуживания и закупки оборудования и ПО.
Условия:
- Своевременная заработная плата
- З/п – после собеседования
- График работы: 5/2
- Рабочие часы: 8
- Формат работы: на месте работодателя
Специалист технической поддержки в Отделе технической поддержки
Требования:
- Опыт работы в технической поддержке или в аналогичной роли.
- Знание операционных систем (Windows, Linux), офисных приложений и основ работы с сетями.
- Опыт работы с системами мониторинга и управления инцидентами.
- Знания в области информационной безопасности и защиты данных.
- Умение работать с различными типами компьютерного оборудования и ПО.
- Высокий уровень коммуникационных навыков, способность работать в команде.
- Ответственность, внимательность и способность к решению проблем в условиях многозадачности.
Основные должностные обязанности:
Обслуживание пользователей и техническая поддержка:
- Оказание технической поддержки пользователям в случае возникновения проблем с компьютерами, программным обеспечением и сетевой инфраструктурой.
- Диагностика и устранение неисправностей в работе ПК, операционных систем, периферийных устройств и сетевых решений.
- Ответы на запросы пользователей по телефону, электронной почте, через систему тикетов или чат.
- Установка и настройка оборудования и программного обеспечения:
- Установка, настройка и обновление операционных систем, офисных приложений и специализированного ПО.
- Инсталляция, настройка и обслуживание серверов, рабочих станций, принтеров и другого офисного оборудования.
- Обеспечение работоспособности и конфиденциальности данных на устройствах.
- Обработка инцидентов и запросов:
- Регистрация, классификация и приоритизация инцидентов и запросов пользователей в системе учета.
- Отслеживание статуса выполнения заявок и обеспечение своевременного реагирования на запросы пользователей.
- Обеспечение качественного и своевременного разрешения инцидентов в соответствии с установленными стандартами.
- Мониторинг состояния инфраструктуры:
- Контроль за работоспособностью сетевой инфраструктуры, серверного оборудования и рабочих станций.
- Выполнение регулярных проверок состояния технических систем и оборудования.
- Выявление и устранение сбоев в работе серверов, сетевых устройств и другого оборудования.
- Консультирование и обучение пользователей:
- Обучение сотрудников организации основам работы с компьютерной техникой и программным обеспечением.
- Предоставление консультаций пользователям по вопросам эксплуатации и безопасности ПО.
- Разработка инструкций по эксплуатации оборудования и ПО для сотрудников.
- Обеспечение безопасности и конфиденциальности данных:
- Соблюдение норм и стандартов информационной безопасности при обслуживании пользователей и оборудования.
- Участие в процессе мониторинга и контроля доступа к данным в инфраструктуре.
- Внедрение мер по защите данных и предотвращению утечек информации.
- Взаимодействие с другими подразделениями и подрядчиками:
- Взаимодействие с другими подразделениями компании для обеспечения бесперебойной работы технической инфраструктуры.
- Координация с внешними поставщиками услуг и оборудования по вопросам ремонта и обслуживания.
Условия:
- Своевременная заработная плата
- З/п – после собеседования
- График работы: 5/2
- Рабочие часы: 8
- Формат работы: на месте работодателя
Главный специалист, ведущий специалист Правового управления КРСУ
Требования к кандидатам:
- высшее юридическое образование (уровень специалитет/магистратура);
- стаж работы в юридической сфере не менее 4 лет для главного специалиста и не менее 2 лет для ведущего специалиста;
- опыт работы с государственными органами, опыт в судебной практике и урегулировании гражданских споров.
Знания и навыки:
- знание законодательства Кыргызской Республики и законодательства Российской Федерации в области образования, трудового права, гражданского права, интеллектуальной собственности, административного права;
- умение работать с нормативно-правовыми актами, составлять юридические заключения, анализировать правовые документы, разрабатывать нормативно-правовые акты различного рода;
- знание процедур подготовки и проведения гражданско-правовых и международных соглашений, договоров, контрактов, а также их анализ;
- навыки взаимодействия с органами государственного управления, судебными органами;
- отличные навыки с информационными системами (1С.Предприятие, E-Kyzmat);
Личные качества:
- высокая ответственность, аналитический склад ума;
- эмоциональная устойчивость;
- умение работать в команде и под давлением, способность к многозадачности;
- отличные коммуникативные навыки, умение доносить информацию до различных категорий людей.
Основные должностные обязанности:
- правовое сопровождение образовательного процесса, включая разработку и анализ нормативно-правовых актов;
- разработка внутренних положений, регламентов, инструкций и других нормативных актов, регулирующих деятельность университета;
- проведение юридической экспертизы проектов документов, разработанных другими подразделениями университета;
- консультирование сотрудников и обучающихся университета по юридическим вопросам;
- контроль за соблюдением законодательства в сфере образовательной деятельности, трудового законодательства, охраны труда и других областях.
- представительство интересов университета в судебных и других органах;
- разработка и анализ договоров, соглашений, контрактов.
- оказание правовой помощи в вопросах трудового права, интеллектуальной собственности, соблюдения академической этики.
Резюме отправлять на электронную почту – d.o.tugolbaev@krsu.kg
Телефон для обратной связи: +996 995 32 00 95
Начальник финансового управления
Требования к претенденту:
¾ высшее экономическое/бухгалтерское образование;
¾ опыт работы не менее 5 лет в роли начальника финансового отдела или аналогичной руководящей позиции;
¾ знание методов финансового планирования и экономического анализа, бухгалтерского, налогового учёта;
¾ опыт работы в бюджетной организации;
¾ опыт в 1С Предприятие (бюджетное учреждение);
¾ навыки управления людьми и организации финансовых процессов;
¾ знание налогового кодекса, законодательных и нормативных правовых актов, регламентирующих финансово- экономическую деятельность бюджетного учреждения.
Дополнительные навыки:
¾ ответственность, коммуникабельность и честолюбие;
¾ эмоциональная устойчивость;
¾ умение работать в условиях многозадачности;
¾ отличные навыки работы с информационными системами (1С, Word, Excel, PowerPoint).
Основные должностные обязанности:
¾ руководство работой финансового управления, составление планов финансово-хозяйственной деятельности университета и контроль хода их выполнения;
¾ планирование и мониторинг движения денежных средств, анализ финансовых средств (доходов, расходов, задолженности), подготовка предложений по оптимизации и обеспечению ликвидности;
¾ формирование и консолидация бюджетов университета, подготовка сведений, информации отчётов для руководства;
¾ контроль финансовых показателей и результатов, участие в разработке бизнес-моделей, инвестиционных и операционных бюджетов;
¾ опыт работы с большим объемом информации;
¾ готовность развиваться вместе с организацией.
Условия:
¾ график работы 5/2, с 08.00 ч. до 17.00 ч.;
¾ трудоустройство в соответствии с ТК КР;
¾ стабильная работа;
¾ возможность карьерного роста;
¾ Конкурентная зарплата.
Экономист
Требования к претенденту:
¾ высшее экономическое образование;
¾ опыт работы экономистом от 3-х лет;
¾ знание методов экономического и финансового анализа;
¾ опыт работы в бюджетной организации;
¾ опыт в 1С Предприятие (бюджетное учреждение);
¾ знание нормативных актов в сфере образования, финансово-хозяйственной деятельности.
Дополнительные навыки:
¾ ответственность, коммуникабельность и честолюбие;
¾ эмоциональная устойчивость;
¾ умение работать в условиях многозадачности;
¾ отличные навыки работы с информационными системами (1С, Word, Excel).
Основные должностные обязанности:
¾ бюджетное планирование;
¾ формирование и контроль исполнения бюджета;
¾ сбор данных для расчета и анализа стоимости работ и услуг;
¾ расчет рентабельности проектов, составление калькуляций;
¾ формирование плана движения денежных средств;
¾ анализ доходов и расходов;
¾ подготовка различной отчетности;
¾ опыт работы с большим объемом информации;
¾ готовность развиваться вместе с организацией.
Условия:
¾ график работы 5/2, с 08.00 ч. до 17.00 ч.;
¾ трудоустройство в соответствии с ТК КР;
¾ стабильная работа;
¾ возможность карьерного роста;
¾ конкурентная зарплата.
Заместитель начальника управления бухгалтерского учета и отчетности
Требования к претенденту:
- высшее образование в области экономики и финансов;
- стаж работы по специальности не менее 5 лет;
- стаж работы бухгалтера в бюджетных учреждениях не менее 3 лет;
- опыт работы в 1С Предприятие (бюджетное учреждение);
- знание бюджетного, налогового и трудового законодательства КР;
- опыт в составлении бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности КР;
- отсутствие непогашенной судимости.
Дополнительные навыки:
- ответственность, коммуникабельность, грамотность;
- своевременное и качественное выполнение поставленных задач;
- эмоциональная устойчивость;
- умение работать в условиях многозадачности;
- отличные навыки работы 1С Предприятие (бюджетное учреждение).
Основные должностные обязанности:
- осуществление контроля за своевременной и правильной регистрацией хозяйственных операций в регистрах бухгалтерского учета в 1С на основании первичных документов, в соответствии с действующим законодательством Кыргызской Республики и Российской Федерации;
- осуществление контроля за своевременностью и правильностью начисления заработной платы, стипендий, компенсаций и выплат по гражданско-правовым договорам, правильностью начисления и своевременного перечисления налогов и взносов;
- осуществление контроля за правильностью и своевременностью сдачи налоговых и статистических отчетов сотрудниками Управления;
- участие в обеспечении соблюдения порядка оформления первичных бухгалтерских документов, расчетов и платежных обязательств, проведения инвентаризаций основных средств, товарно-материальных ценностей, законности списания недостач, дебиторской задолженности и других потерь, сохранности бухгалтерских документов, их должного оформления, сохранности и сдачи в архив в установленном порядке;
- своевременное и достоверное формирование бухгалтерской информации о деятельности университета, его имущественном положении, доходах и расходах, бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности и представление их в установленном порядке в соответствующие органы;
- составление и предоставление расчетов по налогу на имущество и земельному налогу в части помещений, сданных в аренду, ежегодной декларации в УККН;
- выполнение функции начальника управления во время его отсутствия;
- согласование и подписание служебной документации в пределах своей компетенции. Осуществление иных полномочий, отнесенные к компетенции.
Условия работы:
- график работы 5/2, с 08.00 ч. до 17.00 ч.;
- трудоустройство в соответствии с ТК КР;
- стабильная работа;
- возможность карьерного роста;
- конкурентная зарплата.
Главный специалист управления бухгалтерского учета и отчетности
Требования к претенденту:
- высшее образование в области экономики и финансов;
- стаж работы по специальности не менее 3 лет;
- стаж работы бухгалтера в бюджетных учреждениях не менее 1 года;
- опыт работы в 1С Предприятие (бюджетное учреждение);
- знание бюджетного, налогового и трудового законодательства КР;
- опыт в составлении бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности КР;
- отсутствие непогашенной судимости.
Дополнительные навыки:
- ответственность, коммуникабельность, грамотность;
- своевременное и качественное выполнение поставленных задач;
- эмоциональная устойчивость;
- умение работать в условиях многозадачности;
- отличные навыки работы 1С Предприятие (бюджетное учреждение).
Основные должностные обязанности:
- оформление платежных поручений через интернет-банкинг на основании подтверждающих первичных документов;
- осуществление мониторинга движения денежных средств на расчетных счетах, сверка оборотов счетов по расходам с оборотами банковских выписок;
- доставка ведомостей, писем и различных документов в коммерческие банки и казначейство по поручению руководителя;
- своевременная и правильная регистрация банковских операций, также хозяйственных операций по услугам и аренде в регистрах бухгалтерского учета в 1С на основании первичных документов, в соответствии с действующим законодательством Кыргызской Республики и Российской Федерации;
- обеспечение соблюдения порядка оформления первичных бухгалтерских документов, расчетов и платежных обязательств, сохранности бухгалтерских документов, их должного оформления, сохранности и сдачи в архив в установленном порядке в пределах своей компетенции;
- своевременное и достоверное формирование бухгалтерской информации о хозяйственных операциях, сдача налоговой отчетности в переделах своей компетенции;
- согласование и подписание служебной документации в пределах своей компетенции. Осуществление иных полномочий, отнесенные к компетенции.
Условия работы:
- график работы 5/2, с 08.00 ч. до 17.00 ч.;
- трудоустройство в соответствии с ТК КР;
- стабильная работа;
- возможность карьерного роста;
- конкурентная зарплата.
Заместитель начальника Научно-инновационного управления (НИУ)
Требования к претенденту:
- Наличие ученой степени (желательно).
- Опыт научной или административно-управленческой работы не менее 5 лет.
- Высшее или дополнительное профессиональное образование по специальности «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент» или «Управление персоналом».
- Навыки работы с компьютером (MS Office: Word, Excel, PowerPoint, 1C).
- Владение русским и кыргызским языками.
Дополнительные навыки:
- Опыт работы в сфере организации научной деятельности в образовательных организациях.
- Опыт взаимодействия с органами государственной власти и иными службами.
- Навыки составления приказов, распоряжений, служебных записок и других документов.
- Организаторские способности, умение координировать работу подчиненных.
- Аналитические способности, умение работать с большим объемом информации.
- Коммуникабельность, умение вести переговоры.
- Ответственность, исполнительность, инициативность.
Основные должностные обязанности:
- Взаимодействовать с государственными органами и другими службами для предоставления информации о научно-исследовательской деятельности университета.
- Нормативно-правовое, научно-методическое и информационное обеспечение научной и инновационной деятельности.
- Готовить приказы, распоряжения, служебные записки и другие документы по вопросам, связанным с научно-исследовательской деятельностью университета.
- Содействовать повышению квалификации в области НИД.
- Проводить работу по взаимодействию со структурными подразделениями при Университете в области образования, науки и научного производства.
- Организовывать и выполнять работу в рамках международного научно-технического сотрудничества.
- Представлять информацию по направлению деятельности НИУ по запросу.
- Организовывать и контролировать выполнение плановых заданий и проектов, связанных с развитием науки.
- Организовывать работу по повышению квалификации и стимулированию научных сотрудников.
- Представлять управление на внешних мероприятиях, в том числе в отношениях с научными организациями, университетами, институтами.
Условия:
- График работы 5/2, с 08:00 до 17:00
- Трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Кыргызской Республики.
- Стабильная работа.
- Возможность профессионального развития.
- Конкурентная заработная плата
Начальник отдела научных проектов научно-инновационного управления КРСУ
Требования к претенденту:
- · Высшее образование (оконченное);
- · Опыт работы и на административной должности не менее трех лет;
- · Опыт планирования и организации работы по проектной деятельности в сфере научных исследований;
- · Знание основ управления проектами, бизнес-планирования, маркетинга и привлечения финансирования;
- · Опыт работы с фондовыми и грантодающими организациями;
- · Знание законодательных актов РФ и КР в области регулирования научно-инновационной деятельности научно-исследовательских организаций;
- · Навыки управления персоналом.
Дополнительные навыки и качества:
· Коммуникабельность, ответственность, честность и открытость;
· Навыки работы в команде;
· Стрессоустойчивость;
· Умение работать в условиях многозадачности;
· Продвинутый пользователь ПК (знание офисных программ и других программ: Word, Exel, PowerPoint, 1С, СЭД документооборот);
· Готовность развиваться вместе с организацией.
Основные должностные обязанности:
· Определять тематические направления научной деятельности и оказывать помощь в формировании инновационных проектов и программ структурных подразделениями, НИИ и НИЦ КРСУ;
· Планировать и организовывать работу по проектной деятельности;
· Планировать и координировать научные проекты и мероприятия;
· Содействовать развитию НИД и НИДС;
· Содействовать развитию международного сотрудничества структурных подразделений, НИИ, НИЦ университета в рамках научной деятельности по совместным проектам;
· Содействовать организации и проведению научных мероприятий различного статуса;
· Обеспечивать информацией о грантах, научных программах и конкурсах структурные подразделения, НИИ, НИЦ КРСУ;
· Сопровождать и контролировать выполнение научно-исследовательских проектов;
· Проводить мониторинг и сбор информации для ведения учета и отчетности по проектной деятельности;
· Координировать реализацию проектов научных сотрудников, НПР, молодых ученых и студентов;
· Содействовать реализации совместных инновационных проектов в области создания наукоемкой и высокотехнологичной продукции (услуг), в том числе через промышленную кооперацию;
· Соблюдать Устав университета, правила внутреннего трудового распорядка университета, добросовестно относится к исполнению своих трудовых обязанностей.
Условия:
- График работы 5/2, с 08:00 до 17:00
- Трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Кыргызской Республики.
- Стабильная работа.
- Возможность профессионального развития.
- Конкурентная заработная плата
Ведущий специалист отдела научно-технического сопровождения (ОНТС)
Требования к претенденту:
- Высшее образование
- Опыт работы в научной, образовательной или инновационной сфере приветствуется.
- Знание основ организации научной и инновационной деятельности.
- Умение планировать, координировать и анализировать научно-исследовательские проекты.
- Навыки работы с документами, подготовки отчетов и аналитических материалов.
- Уверенный пользователь ПК (MS Office: Word, Excel, PowerPoint, 1C) и оргтехники.
- Знание русского и кыргызского языков.
Дополнительные навыки:
- Ответственность, исполнительность, внимательность.
- Коммуникабельность, умение работать в команде.
- Умение оперативно решать рабочие задачи.
- Готовность к профессиональному развитию и обучению.
- Инициативность и активная жизненная позиция.
Основные должностные обязанности:
- Составление и реализация годового плана научной и инновационной деятельности (НИД, НИДС).
- Координация проведения научных мероприятий и исследований в университете.
- Организация информационной и методической поддержки научной и инновационной деятельности.
- Содействие в расширении международного научно-технического сотрудничества.
- Подготовка отчетов и аналитических материалов по итогам деятельности отдела.
- Организация мероприятий по популяризации молодежной науки.
- Содействие в разработке и реализации инновационных проектов, вовлечение студентов и молодых ученых в научно-исследовательскую деятельность.
- Ведение делопроизводства и документооборота отдела в соответствии с установленными требованиями.
Условия работы:
- График работы: 5/2, с 08:00 до 17:00.
- Трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Кыргызской Республики.
- Возможность профессионального развития.
- Стабильная заработная плата.
Специалист отдела научно-технического сопровождения (ОНТС)
Требования к претенденту:
- Высшее образование (предпочтительно в области экономики, менеджмента, маркетинга).
- Знание основ управления проектами, бизнес-планирования, маркетинга и привлечения финансирования для стартапов (желательно).
- Понимание специфики научной деятельности и инновационного процесса.
- Навыки работы с компьютером (MS Office: Word, Excel, PowerPoint, 1C) и оргтехникой.
- Знание русского и кыргызского языков.
Дополнительные навыки:
- Коммуникабельность, умение работать в команде.
- Ответственность, исполнительность, внимательность.
- Желание учиться и развиваться в сфере инноваций и стартап-движения.
- Активная жизненная позиция.
Основные должностные обязанности:
- Содействовать развитию стартап-экосистемы Университета;
- Обеспечивать консультационную и менторскую поддержку стартап-команд;
- Организовывать и проводить мероприятия, направленные на развитие предпринимательских компетенций;
- Проводить мониторинг и анализ рынка стартап-проектов и инноваций;
- Подготавливать отчетность о деятельности в сфере стартап-поддержки;
- Разрабатывать и реализовывать программы акселерации и инкубации стартап-проектов (под руководством начальника отдела).
- Содействовать в подготовке заявок на гранты и другие формы государственной поддержки инновационных проектов;
- Содействовать и подготавливать университетские стартапы, вовлекая талантливых студентов, аспирантов и молодых учёных университета в научную и инновационную деятельность;
Условия:
- График работы 5/2, с 08:00 до 17:00
- Трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Кыргызской Республики.
- Возможность профессионального развития.
- Стабильная заработная плата
Ведущий специалист кафедры «Строительство»
Квалификационные требования:
- высшее профессиональное образование (желательно техническое);
- отсутствие противопоказаний по состоянию здоровья, прошедшее при приеме на работу вводный и первичный инструктаж по охране труда на рабочем месте.
- обязательное знание компьютера: уверенный пользователь ПК, владение офисными программами (MS Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
- умение работать с электронными базами данных, вести документооборот в цифровом формате.
- навыки делового общения, грамотная устная и письменная речь.
Обязанности:
- Организовывать и проводить воспитательную и учебно-методическую работу на кафедре. Создавать условия для формирования ключевых компетентностей, обеспечивающих успешность будущей профессиональной деятельности студентов. Принимать участие в профессиональной ориентации школьников.
- Составлять аналитические материалы, отчеты, служебные записки и предложения по совершенствованию деятельности подразделения.
- Участвовать в разработке и актуализации внутренних регламентирующих документов.
- Принимать участие в развитии и совершенствовании материально-технической базы кафедры.
- Контролировать соблюдение студентами правил по охране труда и технике безопасности и противопожарной безопасности при проведении учебных занятий. Принимать активное участие в воспитательной работе студентов.
- Организация аттестации преподавателей и студентов, участие в подготовке аккредитационных материалов.
- Организация научно-исследовательской работы кафедры. Подготовка отчетов по научным исследованиям и публикациям сотрудников кафедры.
- Ведение документации по учебному процессу (журналы, расписания, протоколы заседаний).
- Контроль за соблюдением графика учебного процесса и выполнением учебных нагрузок.
- Соблюдать Устав университета, правила внутреннего трудового распорядка университета, добросовестно относится к исполнению своих трудовых обязанностей.
- Бережно относиться к имуществу университета (в том числе имуществу третьих лиц, находящегося у университета, если университет несет ответственность за сохранность этого имущества). Не разглашать коммерческую и иную охраняемую законом тайну,
персональные данные других работников, ставшие известными в связи с исполнением трудовых обязанностей.
- Незамедлительно сообщать работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества).
- Соблюдать требования охраны труда, производственной санитарии и пожарной безопасности.
- Проходить в установленные сроки обучение по охране труда в том числе обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, обучение по оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты, и проверку знаний требований охраны труда и пожарной безопасности.
- Проходить обязательные периодические медицинские осмотры.
Методист деканата ФАДиС
Квалификационные требования:
- высшее образование - специалитет, бакалавриат, магистратура или аспирантура;
- отсутствие ограничений на занятие педагогической деятельностью, установленных законодательством Российской Федерации и Кыргызской Республики;
Дополнительные требования:
внимательность, хорошая память, умение переключать внимание и расставлять приоритеты, ответственность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, вежливость и доброжелательность, владение ПК на уровне уверенного пользователя, знание пакета офисных программ.
Основные должностные обязанности
· Регистрирует входящую и исходящую переписку деканата факультета. Ведет переписку с гражданами и организациями.
· Ведет делопроизводство в соответствии с номенклатурой и обеспечивает сохранность всех документов.
· Формирует списки обучающихся по группам.
· Составляет индивидуальные учебные планы обучающихся.
· Получает, заполняет, хранит и выдает зачетные книжки и студенческие билеты.
· Ведет учет сдачи экзаменов и зачетов в период промежуточной аттестации.
· Контролирует оформление учебной документации (ведомости промежуточной аттестации, ведомости повторной промежуточной аттестации, аттестационных листов и заполнение групповых журналов преподавателями).
· Проводит сверку записей в зачетных книжках и ведомостях промежуточной аттестации, ведомостях повторной промежуточной аттестации и аттестационных листах.
· Ведет учет движения студентов (академические отпуска, переводы, отчисления, восстановления).
· Ведет учет заявлений и справок студентов
· Составляет справки об обучении (справки о периоде обучения) в МОО ВО КРСУ.
· Оформляет и выдает справки-вызовы обучающимся для предоставления в государственные органы, организации и т.п.
· Организовывает прием и согласование заявлений обучающихся, медицинских справок, справок с места работы обучающихся по очно-заочной и заочной формам обучения, объяснительных записок.
· Организовывает прием и согласование заявлений по назначению социальных стипендий. Оформляет протоколы заседаний стипендиальной комиссии факультета.
· Организовывает прием и согласование заявлений обучающихся о переходе с обучения по договорам на оказание платных образовательных услуг с оплатой стоимости обучения за счет средств физических и юридических лиц на
обучение за счет бюджетных ассигнований бюджетов Российской Федерации и Кыргызской Республики. Оформляет протоколы заседаний комиссии факультета по переходу с обучения по договорам на оказание платных образовательных услуг с оплатой стоимости обучения за счет средств физических и юридических лиц на обучение за счет бюджетных ассигнований бюджетов Российской Федерации.
· Участвует в работе с информационной системой Университета (учет контингента студентов, персональных данных, ввод переводных приказов и др.).
· Осуществляет компьютерную обработку получаемой информации в системе 1С и ИАИС
· Подготавливает необходимую документацию для составления приказов (академические отпуска, отчисления, восстановления, перемена фамилии (имени), продление сессии, индивидуальные планы, переводные приказы, назначение стипендии по результатам промежуточной аттестации, назначение студентам факультета государственной социальной стипендии, назначение материальной помощи и т.д.)
· Готовит проекты приказов факультета по вопросам учета и движения студенческого контингента в системе 1Си ИАИС (приказы по движению контингента, о назначении стипендии по результатам промежуточной аттестации, о назначении студентам факультета государственной социальной стипендии, о назначении материальной помощи, о переводе с курса на курс, по личному составу обучающихся, о направлении на практическую подготовку, о направлении в командировку обучающихся, о промежуточной аттестации, о выпуске и др.).
· Обеспечивает техническое сопровождение выпуска обучающихся:
- подготовка сводной ведомости успеваемости на каждого обучающегося;
- формирование и заполнение шаблонов документов об образовании и квалификации и приложений к ним, для оформления указанных, документов на бланках строгой отчетности;
- заполнение учебных карточек выпускников
- оформление другой необходимой документации по государственной итоговой (итоговой) аттестации.
· Осуществляет взаимодействие с другими структурными подразделениями МОО ВО КРСУ по вопросам, связанным с движением и учетом студенческого контингента.
· Предоставляет информацию в пределах своей компетенции по требованию руководителей структурных подразделений Университета.
· Осуществляет контроль за выполнением профессорско-преподавательским составом утвержденных расписаний учебных занятий, расписаний промежуточной и повторной промежуточной аттестаций.
· Подготавливает необходимые данные для совещаний деканов и их заместителей.
· Оформляет и выдает обходной лист отчисленным и выпускникам.
· Осуществляет передачу на архивное хранение документов, подлежащих длительному хранению.
· Соблюдает требования по защите персональных данных работников и обучающихся, изложенных в локальных нормативных актах и (или) распорядительных документах Университета.
· Выполняет иные поручения декана факультета, отданные в пределах его должностных полномочий
Условия:
График работы 6/1, с 09:00 до 17:00
Трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Кыргызской Республики.
Возможность профессионального развития.
Стабильная заработная плата
Резюме отправлять на э-почту: d.o.tugolbaev@krsu.kg. Телефон для обратной связи: +996 995 320095
